今年以来,永清县人社局深入开展2022年高校毕业生服务攻坚行动,截至目前,共接收2022年高校毕业生档案1464份,对离校未就业且有就业需求的毕业生开展职业介绍、职介指导、就业见习等一系列精准就业服务,通过自主创业、青年见习岗、公益性岗位安排等多渠道安置,帮助其尽快实现就业。
自今年3月份起,该局依托“廊坊人才网”举办永清春季网络招聘会,组织16家用人单位参加招聘,提供就业岗位484个,达成就业意向244人,正式聘用51人。7月8日,利用“永清微生活视频号”,举办“才聚临空强县,乐业大美永清”高校毕业生直播带岗网络招聘会,吸引45家企事业单位参加,提供700多个岗位,吸引3000人在线观看。9月份以来,依托“廊坊人才网”举办秋季公益网上人才交流会,推出20多家招聘单位,提供400多个就业岗位,有效解决高校毕业生就业难、企业招工难的问题。该局还充分利用河北公共招聘网、永清微生活、永清生活圈、人社局微信公众号等多个服务平台,24小时全天候为企业发布招聘信息,举办各类网络招聘会45场,做到线上招聘不停歇、就业服务不打烊。同时,为加大青年见习岗位、公益岗位、三支一扶岗位安置力度,又提供了青年见习岗位313个、公益岗位35个、三支一扶岗位10个。
下一步,该局将针对有就业意愿未就业的高校毕业生,根据其专业、技能等情况针对性提供至少1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训和就业见习机会;对有创业意向的,提供创业培训、创业服务和政策扶持;对暂无就业意愿的,做好状态记录,及时跟进服务;对困难毕业生建立帮扶台账,采取“一对一”方式开展就业意识帮扶、求职技能帮扶和就业政策帮扶。(通讯员 裴锫 记者 刘磊)
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